Regionale samenwerking leidt tot droombaan voor Irina bij Campus Gouda
“De krapte op de arbeidsmarkt zorgt ervoor dat we lokaal nauwer dienen samen te werken om instroom van personeel te…
Financiële tegemoetkoming werkgevers voor inzet statushouders
Vanaf 2 september tot en met 30 september 2024 kunnen werkgevers die statushouders aan het werk hebben subsidie aanvragen. Deze…
Afschaffing lage-inkomensvoordeel voor werkgevers vanaf 2025
Het lage-inkomensvoordeel (LIV) is een maatregel waarmee de loonkosten dalen voor mensen die een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt hebben.…
Unieke social return samenwerking biedt kansen aan nieuwkomers
Nieuwkomers die graag in de bouw en techniek aan de slag willen, maar de Nederlandse taal nog niet goed beheersen,…
𝗚𝗼𝗲𝗱 𝗼𝗺 𝘁𝗲 𝘄𝗲𝘁𝗲𝗻 𝗼𝘃𝗲𝗿 𝗱𝗲 𝗡𝗢𝗪 𝗿𝗲𝗴𝗲𝗹𝗶𝗻𝗴
Een derde van de werkgevers die een voorschot heeft ontvangen voor de 1e periode NOW, is zich niet bewust dat…
Ambitieuze Jeannethal zoekt een administratieve baan
📍 In omgeving van Gemeente Gouda, Gemeente Waddinxveen, Gemeente Bodegraven-Reeuwijk, Gemeente Krimpenerwaard, Gemeente Rotterdam of Gemeente Amsterdam 🕰 40 uur per week 🗣”De mensen om mij…
Publieke gezondheid: pandemie brengt knelpunten aan het licht
Om Nederlanders aan een gezondere leefstijl te helpen, zijn vanuit de overheid diverse programma’s ontwikkeld. De belangrijkste thema’s bij publieke…
Eerste online banenmarkt zorgt voor matches
WerkgeversServicepunt Midden-Holland organiseerde op 29 april de eerste digitale banenmarkt van onze regio. 15 uitzendbureaus namen deel en 80 enthousiaste…
Basis van arbeidsmarkt in Midden-Holland: veel concurrentie, maar toch kansen
Ruim een derde van de werkzoekenden in Midden-Holland beschikt niet over een startkwalificatie. Het aantal vacatures waar zij op zijn…
WSP werkgeverssessies ‘Toekomstproof in de techniek’ moet leiden tot meer instroom
Het is hard nodig om werkzoekenden warm te maken voor de techniekbranche. De komende 10 jaar gaan er zo’n 70.000…
