Circa 75 procent van de mensen met de diagnose autisme in Nederland heeft geen baan. Een doodzonde, meent Addy Borst, directeur van Carapax IT. Hij heeft meerdere mensen met autisme in dienst en vertelt hoe hij hun begeleidt en hoe deze mensen van waarde zijn voor zijn onderneming.
‘Kijk niet naar de handicap, maar naar de talenten’
Recente berichten
- VNO-NCW ziet WSP als verlengstuk van HR-afdeling
- Lijst met ‘minst-kansrijke-beroepen’ helpt bij loopbaankeuzes
- Video-cv moet vastgeroest patroon van solliciteren doorbreken
- Stijging WW-uitkeringen in januari 2021
- Online bijeenkomst
- Subsidie Tel mee met Taal voor werkgevers
- Maak kennis met Talent uit Midden-Holland
- UWV werkgeverscongressen Online 2021
- UWV brengt gevolgen van coronacrisis voor Midden-Holland in beeld
- Initiatief voor jongerenwerkplekken Zuid-Holland van start